Социальная защита населения

RSS-лента

В августе текущего года Центр соцвыплат приступит к выплате малоимущим семьям, проживающим на территории Вологодской области, на каждого ребенка, идущего в первый класс, единовременного пособия в размере 3000 рублей на приобретение одежды, обуви и школьных принадлежностей.

  Малоимущим семьям которым на 17 августа 2022 года предоставляется ежемесячное пособие на ребенка и ребенок включен в списки первоклассников, представленных управлением образования, единовременное пособие на ребенка-первоклассника будет назначено в беззаявительном порядке.

- hardian | Подробнее | 0 комментариев | 92 просмотра
Пенсионный фонд расширяет перечень предоставляемых мер соцподдержки

С 1 января 2022 года Пенсионный фонд России будет предоставлять россиянам ряд выплат, компенсаций и пособий, которые прежде назначали и выплачивали органы социальной защиты и Роструд.

- Администратор | Подробнее | 0 комментариев | 245 просмотров
Граждане с инвалидностью могут приобретать ТСР с помощью электронного сертификата

С 27 сентября 2021 года в России заработала система электронных сертификатов на приобретение технических средств реабилитации (ФЗ от 30.12.2020 №491-ФЗ «О приобретений отдельных видов товаров, работ, услуг с использованием электронного сертификата»).

- Администратор | Подробнее | 0 комментариев | 209 просмотров
12 ДЕКАБРЯ 2019 ГОДА ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ДЕНЬ ПРИЕМА ГРАЖДАН

В соответствии с поручением Президента Российской Федерации ежегодно проводится общероссийский день приема граждан в целях обеспечения возможности реализации права на личное обращение заявителям, в том числе осуществляющим трудовую деятельность в день проведения общероссийского дня приема граждан.

- Администратор | Подробнее | 0 комментариев | 555 просмотров

Приглашаем Вас и специалистов Вашей организации принять участие в информационных мероприятиях, организованных Департаментом труда и занятости населения Вологодской области, которые пройдут

- Администратор | Подробнее | 0 комментариев | 625 просмотров
Конкурс открыток "ПРОФЕССИИ ВОЛОГОДЧИНЫ"
- Администратор | Подробнее | 0 комментариев | 642 просмотра
Ситуация на рынке труда в Харовском районе  на 01 августа 2019 года

На 01 августа 2019 года в отделении занятости населения по Харовскому району официально зарегистрировано граждан, ищущих работу – 191 человек ,

из них в качестве безработных – 149 человек .

граждане проживающие в городе- 74 человека,

граждане ,проживающие в сельской местности-75 человек.

- Администратор | Подробнее | 0 комментариев | 679 просмотров
Отдыхайте правильно! Как пополнить запасы внутренних ресурсов за лето

Жизненные силы — это «сезонная ягода»: если не успеем набрать за лето, потом всю зиму ее будет не хватать. Но ягоды, как и энергию, нужно собирать умело: можно бродить по лесу день и ночь, выбиваясь из сил, а можно сразу выйти на нужную полянку и спокойно, не спеша, собрать прекрасный урожай.

Чтобы зарядить батарейку внутреннего ресурса во время долгожданного летнего отпуска специалисты советуют: 

1.       Дышите, двигайтесь, расслабляйтесь. Это три самых главных дела, которые нужно совершать на отдыхе, будь то дача или морское побережье. Все это делайте мирно, умеренно, с заботой о себе.

- Администратор | Подробнее | 0 комментариев | 621 просмотр
Вступая в жизнь со школьного порога

Конец весны - начало лета – горячая пора для выпускников школ. Прозвенели последние звонки, утихло волнение от экзаменационных испытаний. Окончание первого летнего месяц июня озарилось яркими всполохами выпускных балов.

По всей стране закипела работа приемных комиссий образовательных учреждений: колледжей, техникумов, вузов.

Выпускники Харовского центра помощи детям, оставшихся без попечения родителей, решили получить рабочие профессии: маляра, мастера отделочных строительных и декоративных работ, автомеханика.

В течение года специалистами по социальной работе велась интенсивная профориентационная работа: беседы, круглые столы, деловые игры, экскурсии в учебные учреждения и встречи с выпускниками Центра прошлых лет.

Разнообразной была деятельность клуба «Выпускник», где проходили мероприятия по профориентационной направленности, занятия по правовой грамотности, где будущие выпускники учились отношениям в социуме, постигали азы семейных взаимоотношений. Она стала основой для применения полученных знаний выпускниками в повседневной жизни.

«Совет выпускников», работающий в Центре три года, был создан для поддержания связи с выпускниками прошлых лет, выявления их проблем и оказания своевременной помощи нуждающимся, а также для привлечения старших товарищей в воспитательный процесс учреждения.

Разработана и реализуется дополнительная общеразвивающая программа социально-психологической и педагогической направленности по подготовке воспитанников к самостоятельной жизни и их профессионального самоопределения «Дорога в жизнь».

В течение года специалистами Центра велась с выпускниками большая профориентационная работа, которая в конечном итоге, позволила им выбрать себе профессию по душе.

Т.Н. Кузнецова,

специалист по социальной работе

службы постинтернатного сопровождения

выпускников «Вектор Плюс»

БУ СО ВО «Харовский центр помощи детям,

оставшимся без попечения родителей»

- Администратор | Подробнее | 0 комментариев | 527 просмотров
Как начисляются пособия по уходу за ребенком?

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 19.05.1995 года №81-ФЗ ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), которые фактически осуществляют за ним уход во время такого отпуска, со дня его предоставления.

С 01.07.2017 г. на территории Вологодской области пособия, связанные с материнством и детством, назначаются и выплачиваются региональным отделением Фонда социального страхования РФ.

При наступлении страхового случая гражданин обращается к работодателю по месту своей работы (службы, иной деятельности) с заявлением и документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия. В заявлении указывается способ получения пособия (счет в банке платежной системы «МИР» или почтовый перевод по месту жительства). Работодатель в течение 5 календарных дней передает сведения в региональное отделение. В течение 10 календарных дней после их получения региональное отделение назначает пособие и перечисляет его работнику способом, указанным в заявлении.

Гражданину необходимо представить следующие документы:

- заявление о назначении пособия формы, утвержденной приказом Фонда социального страхования РФ от 24.11.2017 г. № 578;

- свидетельство о рождении ребенка и его копия;

- свидетельство о рождении предыдущего ребенка и его копия;

- справка с места работы матери (отца, обоих родителей) ребенка о том, что она (он, они) не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает ежемесячного пособия по уходу за ребенком;

- справка (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие (в случае, если в расчетном периоде работник работал у другого работодателя).

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного с 1 февраля 2019 года. В случае ухода за двумя и более детьми размер пособия суммируется.

Работники, занятые у нескольких работодателей, за получением пособия могут обратиться к одному из них по своему выбору, предъявив справку с места другой работы о том, что назначение и выплата пособия этим страхователем не осуществляется.

Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в таком отпуске, продолжает трудовую деятельность на условиях неполного рабочего времени, а также в случае продолжения обучения.

Лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается органами социальной защиты по месту жительства.

 

 

Какие условия влияют на размер выплаты по больничному листу?

Условия и порядок назначения выплат по больничным листкам работающим гражданам установлены Федеральным законом № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Размер пособия по временной нетрудоспособности определяется с учетом продолжительности страхового стажа.

Так, если стаж:

- менее 6 месяцев, то пособие выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда с учетом районного коэффициента;

- до 5 лет, то пособие выплачивается в размере 60 процентов среднего заработка;

- от 5 до 8 лет – в размере 80 процентов;

- свыше 8 лет – в размере 100 процентов.

Порядок исчисления страхового стажа установлен ст. 16 Закона № 255-ФЗ.

Назначение выплаты пособия по уходу за больным ребенком имеет свои особенности:

- при лечении ребенка в амбулаторных условиях - выплата назначается за первые 10 дней в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица (т.е. родственника, осуществляющего уход), за последующие дни - в размере 50 процентов среднего заработка;

- при лечении ребенка в стационарных условиях – за весь период в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица.

В случае, когда гражданин заболел в течение 30 дней после увольнения (ст. 7 Закона № 255-ФЗ), пособие выплачивается в размере 60 процентов среднего заработка.

Независимо от режима работы застрахованного лица пособие по временной нетрудоспособности исчисляется в календарных днях.

Обращаем внимание на то, что листок нетрудоспособности может быть выдан в форме электронного документа. Это современная и удобная версия бумажного аналога. Сведения по электронному больничному сразу после его оформления отображаются в Личном кабинете на cabinets.fss.ru.

Что необходимо для получения единовременного пособия при рождении ребенка?

С 01.07.2017 г. на территории Вологодской области пособия, связанные с материнством и детством, а также пособие по временной нетрудоспособности, назначаются и выплачиваются региональным отделением Фонда социального страхования РФ.

Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо представительное лицо, его заменяющее. В случае рождения двух и более детей пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка.

В случае, если один из родителей не работает, а другой – служит, то пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту службы родителя. Если брак между родителями ребенка расторгнут, то пособие назначается и выплачивается по месту работы родителя, с которым ребенок совместно проживает.

При наступлении страхового случая гражданин обращается к работодателю по месту своей работы (службы, иной деятельности) с заявлением и документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия. В заявлении указывается способ получения пособия (счет в банке платежной системы «МИР» или почтовый перевод по

месту жительства). Работодатель в течение 5 календарных дней передает сведения в региональное отделение. В течение 10 календарных дней после их получения региональное отделение назначает пособие и перечисляет его работнику способом, указанным в заявлении.

Для назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребенка необходимо представить следующие документы:

- заявление о назначении пособия формы, утвержденной приказом Фонда социального страхования РФ от 24.11.2017 г. № 578;

- справка о рождении ребенка (детей), выданная органами записи актов гражданского состояния;

- справка с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства) другого родителя о том, что пособие не назначалось.

При рождении ребенка 1 февраля 2019 года и позднее, единовременное пособие выплачивается в размере 17 479,73 руб. В районах и местностях, где установлен районный коэффициент к заработной плате, размер пособия определяется с применением районного коэффициента.

- Администратор | Подробнее | 0 комментариев | 530 просмотров
Администрация Харовского муниципального района
Адреса электронной почты: приемная Главы района: priemnayakharovsk@mail.ru, специалист: munsob@yandex.ru